Awantura o L4, czyli "Lewiatan" kontra związki zawodowe
Redaktor:
Bartłomiej Leśniewski
Data: 10.04.2017
Źródło: BL, Wirtualna Polska, Gazeta Wyborcza, Strajk.eu
Propozycja Konfederacji Lewiatan, by pierwsze trzy dni zwolnienia chorobowego były całkowicie bezpłatne, kompletnie nie znalazła zrozumienia u związków zawodowych. Niektórzy przedstawiciele organizacji pracowniczych nie przebierają w słowach.
- To oczywiście jawna bezczelność i próba uderzenia w prawa pracownicze. Kapitaliści chcą przesunąć na swoją stronę część wartości wypracowywanej przez pracowników, ale również uderzyć w ich poczucie bezpieczeństwa i stabilności - napisał Piotr Nowak z Polskiej Lewicy na stronie Strajk.eu.
Jak podaje „Wirtualna Polska”, jego zdaniem przedsiębiorcy chcą zastraszyć pracowników, by odwieść ich od nieprzychodzenia do pracy, ale pracodawcy też stracą na nowych przepisach. - Pracownik będzie prosił lekarza o dłuższy okres zwolnienia, co paradoksalnie może doprowadzić do zwiększenia absencji - uważa Piotr Nowak.
Marek Lewandowski, rzecznik NSZZ Solidarność powiedział "Gazecie Wyborczej", że lepiej będzie, jak pracodawcy stworzą takie warunki pracy, aby ludziom chciało się pracować. - Na przykład niech robią wszystko, aby zmniejszać coraz powszechniejszy w miejscach pracy stres – mówi Marek Lewandowski.
Obecnie pracownik na zwolnieniu lekarskim dostaje 80 proc. dniówki, pracodawcy chcą, żeby przez trzy nie dostawał ani złotówki, ale w zamian proponują obniżenie składki na ubezpieczenie chorobowe z 2,45 proc. do 2 proc. W opinii pracodawców to sposób na zażegnanie kryzysu w ZUS.
Jak podaje „Wirtualna Polska”, jego zdaniem przedsiębiorcy chcą zastraszyć pracowników, by odwieść ich od nieprzychodzenia do pracy, ale pracodawcy też stracą na nowych przepisach. - Pracownik będzie prosił lekarza o dłuższy okres zwolnienia, co paradoksalnie może doprowadzić do zwiększenia absencji - uważa Piotr Nowak.
Marek Lewandowski, rzecznik NSZZ Solidarność powiedział "Gazecie Wyborczej", że lepiej będzie, jak pracodawcy stworzą takie warunki pracy, aby ludziom chciało się pracować. - Na przykład niech robią wszystko, aby zmniejszać coraz powszechniejszy w miejscach pracy stres – mówi Marek Lewandowski.
Obecnie pracownik na zwolnieniu lekarskim dostaje 80 proc. dniówki, pracodawcy chcą, żeby przez trzy nie dostawał ani złotówki, ale w zamian proponują obniżenie składki na ubezpieczenie chorobowe z 2,45 proc. do 2 proc. W opinii pracodawców to sposób na zażegnanie kryzysu w ZUS.
