Dwie piąte medyków chciałoby zmienić pracę
| Tagi: | Urszula Szybowicz, Bolesław Piecha, Sejm, Komisja Zdrowia, Fundacja Nie Widać Po Mnie, ankieta |
Z ogólnopolskiego badania na temat kondycji zdrowotnej kadr medycznych wynika, że 41 proc. pracowników chciałoby zmienić miejsce zatrudnienia lub odejść z zawodu ze względu na trudne warunki pracy, przeciążenie, agresję pacjentów – o tym poinformowała sejmową Komisję Zdrowia Urszula Szybowicz, prezes Fundacji Nie Widać Po Mnie.
8 października podczas sejmowej Komisji Zdrowia Ministerstwo Zdrowia przedstawiło informację na temat zdrowia biopsychospołecznego personelu medycznego.
Obecna na posiedzeniu prezes fundacji Nie Widać Po Mnie Urszula Szybowicz przekazała, że organizacja udziela wsparcia psychologicznego (m.in. konsultacji z psychologami) dla kadr medycznych i studentów takich kierunków. Od 2021 r. prowadzi program „W(y)SPA wsparcia dla medyka”, z którego skorzystało 35 tys. przedstawicieli kadry medycznej i administracyjnej placówek medycznych.
Urszula Szybowicz zapowiedziała, że do końca roku organizacja przedstawi wyniki ogólnopolskiego badania na temat kondycji zdrowotnej kadr medycznych. Udział wzięło w nim ponad 12 tys. respondentów.
– Ponad 41 proc. przedstawicieli kadr medycznych chciałoby zmienić firmę, bądź w ogóle odejść z zawodu medyka ze względu na trudne warunki pracy, przeciążenie, agresję pacjentów. Ponad 60 proc. szuka wsparcia poza miejscem zatrudnienia – poinformowała.
– Ostatni raz takie dane dotyczące kadr medycznych widziałem w latach 80., ale wtedy chodziło o chęć wyjazdu z Polski – stwierdził Bolesław Piecha, poseł PiS, były wiceminister zdrowia, specjalista ginekologii.
– Co jest powodem takiego nastawienia? Strach, stosunki pracy, mobbing? Skoro aż 41 proc. osób nie chce pracować w dobrze płatnym, o dużym prestiżu społecznym zawodzie, należy rozważyć, czy nie wprowadzić stałych programów dotyczących zdrowia psychospołecznego i wypalenia zawodowego personelu medycznego – zauważył, dodając, że to zadanie dla samorządów zawodowych.
W 2022 r. Fundacja Nie Widać Po Mnie również przeprowadziła ankietę wśród medyków, która pozwoliła zrozumieć skalę problemu i stała się fundamentem programu „W(y)SPA”. Badanie ujawniło m.in., że 45 proc. lekarzy myśli o odejściu z zawodu, 75 proc. onkologów spełnia kryteria wypalenia zawodowego, 50 proc. przedstawicieli kadry medycznej wykazuje objawy wypalenia zawodowego, 30 proc. ankietowanych ma przynajmniej dwa objawy depresji lub stanów lękowych, 56 proc. chciałoby mieć dostęp do specjalistycznej pomocy psychologicznej lub psychiatrycznej.
